22 сентября

ПИТЧ-сессия ПАНЕЛИ «КАРЬЕРА»

ПИТЧ-СЕССИЯ ПАНЕЛИ «КАРЬЕРА»
22 сентября, 13:00
22 сентября / Точка кипения ПромТехДизайн, ул. Садовая, д. 54
ЭКСПЕРТЫ, ПРОВОДЯЩИЕ ОТБОР СТАРТАПОВ
Александрова Луиза
Директор по развитию Союза организаций бизнес ангелов (СОБА)
Эксперт №1 по инвестициям в России:
• более 30 успешных сделок,
• портфель из 3-х компаний.
Рогова Лидия
Эксперт по:
•ивент-маркетингу (участие в ивентах, питчи, роадшоу: США, Азия, Европа и пр.);
•развитию проектов на международном рынке;
•управлению проектами и продажам;
•нетворкингу (поиск партнеров, инвестиций).
Елена Колмакова
Эксперт по:
• разработке и построению систем продаж и маркетинга/ digital-маркетинга;
• выводу на рынок новых/инновационных продуктов;
• развитию проектов на глобальном рынке;
• привлечению инвестиций, взаимодействию и связям на уровне GR.
Подгаец Михаил
Эксперт по:
•привлечению инвестиций;
•разработке стратегии компании;
•акселерации стартапов.
Столяр Ян
Эксперт по:
•IT в части разработки и поддержки ПО;
•телекоммуникации;
•управлению бизнес-рисками;
•запуску продуктовых решений на европейском рынке.
Капитонов Андрей
Владелец рекламной компании. Опыт в рекламе с 2013го года. 2 громких проекта.
Эксперт по:
•разработке маркетинговый и рекламной кампании;
•оценке маркетинговой стратегии стартапа;
•проведению рекламной кампании;
•брендингу.
Подкопаев Андрей
Эксперт по:
• финансовому менеджменту;
• подготовке и анализу управленческой отчетности;
• подготовке инвестиционных меморандумов;
• операционной эффективности.
Дерновский Вячеслав
Cпециалист по развитию бизнеса, ментор, трекер. Создатель венчурного фонда Leorsa Innovations.
Эксперт по:

• разработке стратегии развития, особенно для бизнеса на ранних стадиях и стартапов предпосевной и посевной стадии;

• увеличению прибыли, привлечению инвестиций;

• развитию наукоёмких проектов и образования, включая EdTech.

Генеральный партнер трека "Карьера"
HeadHunter (hh.ru) (NASDAQ: HHR; MOEX: HHRU) — крупнейшая платформа онлайн-рекрутинга в России, клиентами которой являются свыше 350 тыс. компаний. Цель HeadHunter – помогать компаниям находить сотрудников, а людям – работу, и делать так, чтобы процесс поиска сотрудников и работы был быстрым и доставлял обеим сторонам только положительные впечатления.